Aktywizacja osób z niepełnosprawnościami i neurotypowych przynosi wielorakie korzyści pracodawcom, zespołom pracowniczym i oczywiście samym zatrudnionym. Potrzebne jest jednak mądre podejście do kwestii aktywizacji takich osób - to tylko jeden z wniosków płynących z debaty, która rozpoczęła Galę wręczenia nagród w Konkursie „Pracodawca Godny Zaufania”, która odbyła się 6 listopada 2024 roku w Warszawie.